Kündigungsschutz im Arbeitsrecht
leicht - bequem - online
Wir unterstützen Sie durch ein Team an ausgewählten Fachanwälten im Arbeitsrecht, welches Sie professionell und mit einem hohen Grad an Erfahrung optimal in einem Kündigungsschutzprozess vertritt.
Der Kontakt und die Besprechung Ihres Falles erfolgt auf Ihren Wunsch hin ganz unkompliziert
- per E-Mail
- per Telefon
- oder per Videobesprechung
Holen Sie sich eine kostenlose und unverbindliche Ersteinschätzung zu Ihrer Kündigung.
(Nähere Informationen finden Sie weiter unten)
Bei uns finden Sie schnell profesionelle Unterstützung, wenn Sie eine arbeitsrechtliche Kündigung erhalten oder angedroht bekommen haben.
Sie wurden gekündigt?
Dann ist Eile geboten. Denn gegen eine arbeitsrechtliche Kündigung muss innerhalb von 3 Wochen Kündigungsschutzklage eingereicht worden sein, ansonsten ist die Kündigung wirksam, egal, wie ungerechtfertigt die Kündigung ist.
Als Fachanwälte für Arbeitsrecht bieten wir Arbeitnehmern und Arbeitgebern kompetente, praxisnahe Unterstützung in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten, insbesondere bei Kündigungen.
Wir legen Wert auf eine individuelle Strategieentwicklung und eine lösungsorientierte Beratung für die optimale Durchsetzung Ihrer Rechte.
Unverbindliche Anfrage per Telefon oder Kontaktformular
Sie können sich von uns in einem telefonischen oder persönlichen Erstgespräch überzeugen, bevor Sie uns beauftragen oder Unterlagen einreichen.
Vereinbaren Sie unkompliziert einen Termin über das
Kontaktformular
oder unter der
Telefonnummer 07720/99770
(Telefonzentrale von Lerner, Lachen-maier und Partner - Steuerberater, Rechtsanwälte und Wirtschaftsprüfer)
Um das kostenlose Erstgespräch im Falle einer arbeitsrechtlichen Kündigung wahrnehmen zu können, sagen Sie bitte bei dem Gespräch mit dem Rechtsanwalt dazu, dass Sie aufgrund von Kündigungsschutz-Portal.de anrufen.*
(*Die kostenlose Erstberatung gilt nur für arbeitsrechtliche Kündigungen und für den Fall, dass Ihre Rechtsschutz-versicherung die Erstberatung nicht übernimmt)
Oder Unterlagen gleich mitschicken
Für eine bessere Beratung können Sie gerne Ihre Angaben zum Sachverhalt und die notwendigen Unterlagen mit einreichen, dass sich der Fachanwalt bei Ihnen direkt mit einer ersten Einschätzung melden kann.
Hierbei ist insbesondere Wichtig:
- Das Kündigungsschreiben
- Der Arbeitsvertrag
- Eine kurze Schilderung, warum die Kündigung ausgesprochen worden sein kann
- Name und Versicherungsnummer Ihrer Rechtsschutzversicherung
- Optional:
Lohnabrechnungen der letzten Monate, damit von uns eine Berechnung von potentiellen Abfindungsansprüchen möglich ist
Keine zusätzlichen Kosten für die Vermittlung
Für unsere Vermittlungstätigkeiten entstehen Ihnen keine zusätzlichen Kosten. Der Rechtsdienstleistungsvertrag kommt ausschließlich mit dem Rechtsanwalt zustande. Dieser wird nach den gesetzlichen gebühren oder nach dem vereinbarten Honorar abrechnen, wie wenn Sie ihn direkt beauftragt hätten. Einen Aufschlag für die Vermittlung oder Kosten durch Kündigungsschutz-Portal.de entstehen nicht. Durch Ihre unverbindliche Anfrage kommt noch kein Vertrag zustande.
Rechtsschutzversicherung
Sollten Sie eine Rechtschutzversicherung im Arbeitsrecht haben, entstehen Ihnen voraussichtlich (über einem ggf. mit der Rechtschutversicherung vereinbarten Selbstbehalt hinaus) keine Kosten, da unsere Rechtsanwälte nach der gesetzlichen Regelung abrechnen.
Sollte der Anwalt hiervon abweichend abrechnen wollen, so wird er dies vorher mit Ihnen vereinbaren. Wird keine Vereinbarung getroffen, gilt die gesetzliche Regelung als vereinbart.
Sie legen die Ziele Fest
Es gibt mehrere Ziele, welche man im Falle einer Kündigung verfolgen kann. Ob der Rechtsanwalt für Sie die Weiterbeschäftigung oder eine möglichst hohe Abfindung erzielen soll, dies legen Sie fest. Der Rechtsanwalt wird Ihnen eine Einschätzung abgeben, was er für erzielbar hält.
Erfahrene Fachanwälte
Wir arbeiten nur mit den besten Fachanwälten im Arbeitsrecht zusammen, damit Sie die bestmögliche Vertretung erhalten.
Kontakt
E-Mail: info@kündigungsschutz-portal.de